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變革型領導相關帖子

世界經理人論壇為您提供精彩的變革型領導管理案例和變革型領導技巧,在這里,您可以與廣大經理人交流探討有關變革型領導的熱門話題。

 
 

論壇:職場2015年09月21日

[博文分享]變革型領導的女性對企業發展起著至關作用

博文節選:現代企業需要女性領導者,甚至可以說是必須。在變革型領導時代,女性具有不可替代的優勢。 現代企業的發展不再單純追求生產效益,而更著眼于企業文化的培育、長期健康發展、創新力提升等。實現這幾點需要

企業  變革  事業規劃  Estrue愛尚廚

論壇:領導力2011年06月15日

真心變革的領導者最有領導力

企業里,不管是總裁還是部門主管,都有不同的領導行為,如變革型領導、授權式領導等。領導行為背后,是領導者的內在價值觀。企業的領導者特別是高層領導者的價值觀,能對企業產生巨大影響。 有一個假設是,某領導

制造行業  互聯網行業  批發零售行業  暗地妖嬈ee

論壇:領導力2012年05月02日

五行領導力

道學認為宇宙中的一切,包括人類社會的生成發展,都是“道”的衍化,服從“道”的法則,遵循著相同的陰陽五行規律。時至今日,陰陽相生相克、互相轉化的道家哲學思想仍不失為現代人的智慧源泉

洞察力  企業經營  企業危機  tiger71

論壇:領導力2010年07月17日

控制潛意識:領導力的基石

克利夫•W.史蒂文斯(CleveW.Stevens)/文 某跨國公司的主管杰克正在參加公司董事會,突然董事長鮑勃·羅跟他開了一個無關痛癢甚至很親昵的玩笑。但是杰克從中感受到的并非善意,而是上司對其領導和管理所進行

潛意識  制造行業  批發零售行業  楊 海 濤

論壇:領導力2017年10月11日

德魯克論領導力

假期潛心研讀了德魯克關于領導力方面的書籍,包括《卓有成效的管理者》、《德魯克管理思想精要》、科恩的《德魯克論領導力》、以及同百同修的五部分分享,收獲頗豐。其中的一些書之前看過,但如今讀來,尤其是針對領

德魯克  領導者  領導力  北京知行韜略

論壇:領導力2018年01月29日

怎樣的領導風格才能激發員工創新性

在當今快速變化的環境中,創新被普遍視為組織競爭力和生存的關鍵要素。然而,許多員工具備了創造性思維技能和專業知識,但卻未在企業里得到充分的認可和栽培,致使其才能無用武之地。組織需要藉由領導的力量,才能創

領導  領導風格  員工  唐晶妹紙唐晶妹紙唐晶妹紙唐晶妹

論壇:領導力2018年03月16日

雙元領導:讓“一山”容“二虎”

市場環境的復雜多變對組織的可持續發展提出新的要求,企業在調用資源有效經營的同時,還要靈活求變適應未來發展。依據環境變化,引領企業在利用與探索間靈活轉換成為當代領導者需要應對的挑戰,雙元領導模式為實現此

企業  雙元領導  管理  西邊天涯

論壇:人力資源2014年01月24日

你是否識別出并培養合適的領導者?

你努力找到、培養并樹立領導者。但是你的領導者們是“網絡領導者”嗎? 這次我與邁克爾•格里芬( Michael Griffin)對話,他是以會員機制為基礎的咨詢服務和管理解決方案提供商 CEB的執行董事,此

制造行業  客戶需求  全球化  無知井底蛙

論壇:領導力2008年09月25日

莎翁戲劇中的領導藝術

成為偉大的領導人需要什么?經典的“成功秘訣”并不能有效解釋。實際上,領導者喬裝的時候顯得最強大,因為這時候他們是在扮演角色而不是表現真實的自己。莎士比亞的戲劇藝術中就潛藏著領導力的細節:哈爾

制造行業  互聯網行業  進出口行業  許班長

論壇:領導力2014年03月03日

領導的破壞性

領導不只是高大全,領導有建設性,領導也有破壞性。有學者開始關注領導的破壞性方面的研究,提出了“破壞性領導”(destructive leadership)的概念。     我不大喜歡“破壞性領導&

工作績效  管理者  全球化  水深水淺

論壇:人力資源2010年07月07日

員工向領導者要的四樣東西

作者: 克理夫·史蒂文斯    來源: 經理人     2000年,考克斯通信公司(Cox Communications)的亞利桑那州(Arizona)分公司已經3年沒能完成一項預算,公司損益表一片混亂,員工士

員工  一不小心bob

論壇:領導力2009年07月22日

如何理解成功的領導力(轉貼)

領導能力一直是會議室與商學院課堂探討的話題,盈利的多少或股東總回報的高低通常被視為衡量領導能力的標準。然而,這并非是衡量領導能力的最佳標準。在這篇文章中,安德魯。里奇爾曼(AndrewLikierman)向我們展示

制造行業  互聯網行業  成功  半夢 • 半醒

論壇:職場2013年08月28日

寬容是一門管理藝術

寬容讓我們成為更好的人,那么對管理者而言,寬容是否成就更佳的領導力呢?     太多情況下,身居領導要職的人如果覺得委屈,下意識的反應便是義憤填膺,然后強烈要求報復雪恥。然而,有一點不知道

公司文化  管理者  領導力  水深水淺

論壇:領導力2011年06月25日

[博文分享]創新型領導者

博文節選:創新型領導者   什么是創新型領導者 創新型領導者又稱戰略性領導者,戰略性領導者的特征是用戰略思維進行決策。戰略本質上是一種動態的決策和計劃過程,戰略追求的是長期目標,行動過程是以戰略意

制造行業  發展  互聯網行業  zjk076

論壇:領導力2011年07月08日

[博文分享]創新型領導者

博文節選:創新型領導者 一、什么是創新型領導者 創新型領導者又稱戰略性領導者,戰略性領導者的特征是用戰略思維進行決策。戰略本質上是一種動態的決策和計劃過程,戰略追求的是長期目標,行動過程是以戰略意圖

制造行業  互聯網行業  批發零售行業  zjk076

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